黔江区“大综合一体化”行政执法改革取得初步成效

时间: 2024-06-25 来源: 重庆法治报 编辑: 程迷静 阅读量:8655

本网讯(通讯员 杨凡)今年以来,黔江区对标改革目标要求,紧盯全市“第一方阵”,按照“机制重塑、标准重建、整体协同”工作思路,努力实现统筹指导有力度、队伍建设有深度和协调监督有广度,“大综合一体化”行政执法改革工作取得阶段性成效。

在统筹指导有力度方面,制发综合行政执法改革实施方案,将改革工作纳入“一中心四板块一网格”基层智治体系“平安法治板块”统筹管理,细化办案指引、人员管理等11项配套制度,召开区级动员部署会议2次、专班会议4次、专题研究赋权事项3次。

在队伍建设有深度方面,制发区级执法力量下沉实施方案,推动12个区级执法部门33名执法人员下沉至乡镇(街道),实现“区属乡用共管”目标,细化制式服装等3类执法装备配发范围及标准,常态化开展执法业务培训,执法人员线上培训达1000余人次,线下专题培训4次。

在协调监督有广度方面,建立“1支镇街执法大队+7支区级执法支队+N个专业执法部门”协同联动制度,选聘20名特邀行政执法监督员,推动“管执分离”向“管执协同”迭代,共召开重大执法案件集体会商4次,开展案卷评查3次,各类执法行为实现复议、诉讼“零纠错”目标。

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黔江区“大综合一体化”行政执法改革取得初步成效

本网讯(通讯员 杨凡)今年以来,黔江区对标改革目标要求,紧盯全市“第一方阵”,按照“机制重塑、标准重建、整体协同”工作思路,努力实现统筹指导有力度、队伍建设有深度和协调监督有广度,“大综合一体化”行政执法改革工作取得阶段性成效。

在统筹指导有力度方面,制发综合行政执法改革实施方案,将改革工作纳入“一中心四板块一网格”基层智治体系“平安法治板块”统筹管理,细化办案指引、人员管理等11项配套制度,召开区级动员部署会议2次、专班会议4次、专题研究赋权事项3次。

在队伍建设有深度方面,制发区级执法力量下沉实施方案,推动12个区级执法部门33名执法人员下沉至乡镇(街道),实现“区属乡用共管”目标,细化制式服装等3类执法装备配发范围及标准,常态化开展执法业务培训,执法人员线上培训达1000余人次,线下专题培训4次。

在协调监督有广度方面,建立“1支镇街执法大队+7支区级执法支队+N个专业执法部门”协同联动制度,选聘20名特邀行政执法监督员,推动“管执分离”向“管执协同”迭代,共召开重大执法案件集体会商4次,开展案卷评查3次,各类执法行为实现复议、诉讼“零纠错”目标。

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